目前のささいなでき事だけに諸問題の理由を探しても同情できないからさらに気分を害することになったりしますね。ストレスの相方の欠陥が大きく気付き、その人をきらいになります。
受け入れないする心がよい人間関係におおきいさまたげになるのですが、これが目に見えないだけにやっかいですよ。目に見える会話のみではなく、なんとなくいただいた情報やニュースが後から大変役に立ったとかといったことも有りますでしょう。
自分自身は目上だから人の話を聞いてもらえるだろと思っていませんか。人間関係をむずかしくしている理由に、幼い時代からの育った過程が違うといったことがありますよ。仕事場の人間関係もそのための学びの場としてうけとめてみませんか。誰でも会社での不愉快な思いや障害の経験は一度や二度は有りますでしょう。
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